AI人材育成プログラム・チャンピオン制度×ハンズオン研修
各部署にAI推進役を育て、研修後すぐに実務で使える状態をつくる
20%→70%以上
AI週1回以上活用率
70%削減
プロンプト作成時間（テンプレート活用）
3倍以上
研修1ヶ月後の継続活用率
01 — Problem Space
こんな課題、ありませんか？
- 01
ITリテラシーが高い社員だけが使い、残りの大多数が取り残されている
- 02
座学やデモを受けても自分の業務への応用方法がわからない
- 03
同じ業務でも担当者ごとにプロンプトの書き方がバラバラで非効率
- 04
推進役がいないまま担当者の異動で取り組みがリセットされる
- 05
汎用的なAI研修では「自分の仕事」への具体的な使い方がわからないまま終わる
02 — Measured Impact
導入効果
Impact 01
20%→70%以上
AI週1回以上活用率
Impact 02
70%削減
プロンプト作成時間（テンプレート活用）
Impact 03
3倍以上
研修1ヶ月後の継続活用率
✕ Before
課題が放置され、担当者の工数と機会損失が積み重なり続ける
✓ After
AI週1回以上活用率で20%→70%以上を実現し、本来業務に集中できる体制へ
03 — What You Get
提供内容
01
各部署へのチャンピオン選定・任命支援
02
月2回・全6回（3か月）のオンライン集中育成プログラム
03
実業務データを使ったハンズオン研修
04
業務別プロンプトテンプレート集の作成・共有
05
部署内展開マニュアルとファシリテーションガイドの整備
04 — Process
進め方
1
設計・チャンピオン選定
導入目標・KPI確定・各部署への任命
2
チャンピオン集中育成
月2回×全6回のオンライン講座＋実践課題
3
部署内展開
チャンピオンによるハンズオン研修・テンプレート共有
4
全社定着・継続改善
月次モニタリング・継続学習コンテンツ配信